Technicien(ne) en éducation spécialisée

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Collège de Rosemont
Éducateur spécialisé
Type d'emploi : Temps plein
Entreprise : Collège de Rosemont
Arrondissement : Rosemont—La Petite-Patrie
Date de publication : 17 novembre 2022
16e Avenue
QC H1X 2S9
514 376-1620

Sommaire du poste

Description du poste :

Numéro de concours : 2022-2023S32

Statut de l’emploi : Régulier temps complet

Horaire de travail : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi de 8 h 30 à 16 h 30

Entrée en fonction prévue : Dès que possible ou janvier 2023

Échelle salariale : 24,78$ – 35,67$

Date et heure de fin de l’affichage externe : 1er décembre 2022 à 16 h 30

Description du poste

Votre rôle comme Technicien(ne) en éducation spécialisée consistera, en collaboration avec l’équipe multidisciplinaire, à appliquer des techniques et méthodes d’éducation spécialisée dans le cadre d’un plan d’intervention ou d’un programme destiné aux étudiant(e)s nécessitant un soutien particulier.

Votre profil

  • Vous êtes à l’écoute, empathique, et avez une facilité à créer des relations interpersonnelles
    de confiance
  • Vous faites preuve d’initiative, êtes organisé(e) et savez comment bien gérer vos priorités
  • Vous avez l’expérience et vous êtes habile pour faire face à des situations de crise

Vos principales responsabilités

  • Élaborer un plan d’action à partir du plan d’intervention soumis par le/la professionnel(le) du service
  • Assurer un suivi régulier auprès des étudiant(e)s ayant des troubles d’apprentissage, une déficience physique, visuelle, auditive ou neurologique en regard de leurs besoins et des services proposés
  • Sélectionner les mesures à prendre pour atteindre les objectifs, suivre et évaluer les résultats de
    ses interventions
  • Soutenir l’étudiant(e) dans ses apprentissages en milieu scolaire et l’accompagner dans sa démarche de modification de comportement
  • Offrir un suivi individuel ou de groupe aux étudiant(e)s ciblé(e)s
  • Utiliser des techniques de communication adaptées aux diverses problématiques des étudiant(e)s du Service de l’adaptation scolaire
  • Choisir, préparer et adapter, si requis, les outils nécessaires à ses interventions en fonction du besoin de l’étudiant(e)
  • Consigner ses observations et ses interventions, tenir à jour des dossiers et rédiger des rapports
  • Assurer la planification et l’animation des activités de sensibilisation
  • Communiquer avec des organismes externes, entre autres, des agences communautaires au sujet de programmes et de ressources, au besoin
  • Peut être appelé(e) à coordonner le travail du personnel de soutien impliqué dans la réalisation de programmes dont elle est responsable et à initier au travail ce personnel
  • Gérer des situations de crise tout en faisant preuve de maturité émotive en démontrant une gestion de stress efficace
Compétences et qualifications requises :

Exigences

  • Diplôme d'études collégiales (DEC) en Techniques d'éducation spécialisée
  • Détenir une expérience minimale d'une (1) année en lien avec des étudiant(e)s nécessitant un soutien particulier
  • Connaissance et aisance avec les outils technologiques
  • Capacité à travailler sous pression
  • Habileté pour le travail en équipe
  • Habilité en relation d'aide
  • Habileté à communiquer
  • Connaissance de la suite Office
  • Bonne maîtrise du français écrit et parlé

Atouts

  • Détenir de l’expérience d’intervention auprès d’une clientèle ayant un trouble du spectre autistique, un trouble anxieux, un TDAH et des troubles comportement
  • Expérience auprès d’une population multiculturelle
Avantages offerts :

Conditions de travail

Faire partie de la communauté du Collège de Rosemont c’est bénéficier de…

  • 4 semaines de vacances offertes après une année de service
  • 7 journées maladie et 13 jours fériés
  • Congés entre Noël et le jour de l’an (fermeture du Collège)
  • Régime de retraite avantageux (RREGOP) et Régime d’assurances collectives
  • Programme d’aide aux employés
  • Programme volontaire de télétravail en mode hybride pour les postes admissibles
  • Coopérative de solidarité santé et clinique-école d’acupuncture

C'est aussi intégrer un milieu soucieux de l'environnement et de l'écocitoyenneté

  • Jardin collectif et différents comités pour s’impliquer dans la communauté
  • Programme de compostage et programme de réduction des objets à usage unique
  • Coop avec des produits écologiques réutilisables
  • Pistes cyclables à proximité, stations de Bixi sur le terrain du Collège

Pourquoi joindre l’équipe ?

  • Pour joindre une équipe expérimentée ayant à cœur la réussite des élèves du milieu collégial
  • Pour travailler dans un milieu chaleureux et stimulant, où tout le monde se connaît et où plus de
    90 communautés culturelles se côtoient
  • Pour intégrer un collège qui s’implique avec des partenaires et des citoyens du quartier

Programme d’accès à l’égalité en emploi

Le Collège de Rosemont souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes en situation de handicap, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les Autochtones à présenter leur candidature.

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