Nature du travail :

Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à accomplir des travaux techniques en prévention et en aide individuelle ou collective aux étudiantes ou étudiants présentant des difficultés d’ordre personnel.

De façon plus spécifique, la personne :

• Effectue les évaluations des demandes psychosociales, réfère l’étudiant selon les besoins vers les ressources pertinentes (internes ou externes au cégep; secteurs sport-socio-communautaire-aide financière, psychologue, médecin, infirmière…) et l’accompagne vers une prise en charge;
• Accueille et intervient de façon spontanée avec des étudiants en détresse;
• Procède à la tenue de dossier en collaboration avec les autres intervenants du secteur Santé;
• Réfère l’étudiant selon les besoins vers les ressources pertinentes (internes ou externes au cégep; secteurs sport-socio-communautaire-aide financière, psychologue, médecin, infirmière…) et l’accompagne vers une prise en charge;
• Fait des liens avec des organisations externes qui peuvent offrir des services à nos étudiants;
• S’inscrit et assiste aux formations/colloques/conférences psychosociales pertinentes en lien avec le poste afin de bonifier les outils d’intervention;
• Assiste les préposés à la sécurité dans certaines interventions;
• Participe à l’élaboration d’un plan d’activités prévention pour les résidences étudiantes du cégep Marie-Victorin;
• Tient à jour les statistiques de l’équipe psychosociale;
• Participe aux activités institutionnelles organisées par la Direction des affaires étudiantes;

Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

Scolarité et expériences :

Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) avec champ de spécialisation approprié ou un diplôme ou une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Exigences particulières :

• Très bonne connaissance de la langue française (parlée et écrite);
• Capacité à travailler en équipe;
• Très grande habileté à gérer des situations de crises psychosociales et suicidaires;
• Très bonne connaissance des problèmes de santé mentale;
• Très bonnes habiletés en relation d’aide, en gestion du stress et en gestion des émotions;
• Aisance avec l’imprévisibilité et bonne capacité d’adaptation;
• Très bonne connaissance des logiciels de la suite Office de Microsoft (Word, Excel et PowerPoint).

Les bonnes raisons de travailler avec nous :

• Horaire de 35 h par semaine
• Programme avantageux de vacances annuelles (4 semaines), fermeture du service entre Noël et jour de l’An
• Milieu de vie humain, unique et stimulant qui favorise la diversité et l’inclusion
• Centre sportif moderne avec piscine, clinique-école de physiothérapie, CPE, Salle de spectacles
• Politique de perfectionnement et possibilités d’avancement professionnel
• Accompagnement et mentorat au quotidien
• Conciliation travail-famille
• Sécurité d’emploi et gamme complète d’assurances collectives
• Régime de retraite à prestation déterminée

Pour postuler : Faites parvenir votre candidature (lettre de motivation et CV), au plus tard le 15 novembre 2023

au www.collegemv.qc.ca / rubrique « Emplois »