Vous aimeriez occuper un poste qui vous permettrait de :

• Travailler dans un département où on ne s’ennuie jamais ?
• Être en interaction avec des professionnels de la route et des transporteurs externes, leur offrir un service à la clientèle de qualité et les aider à résoudre divers problèmes qui surviennent sur la route, en français et en anglais ?
• Avoir entre 3 et 4 jours de congés par semaine et apprendre de nouveaux logiciels ?

Nous avons un poste qui pourrait vous intéresser…

Nous sommes actuellement à la recherche d’un.e Répartiteur.trice de jour pour se joindre à notre département de transport à Anjou qui gère les trajets des professionnels de la route dans les provinces de Québec et de l’Ontario. Relevant de la Contremaîtresse au transport, la personne en poste doit entre autres, coordonner les arrivées et les départs des professionnels de la route, faire les suivis des mouvements de marchandises sur la route et s’ajuster selon les situations rencontrées pour assurer le respect des délais des livraisons et des cueillettes chez les clients, planifier et ajuster les itinéraires des deuxièmes routes de la journée et gérer les services de transport non planifiés.

Votre profil et vos talents

• Expérience minimale de 3 mois dans des postes de Répartiteur.trice, Coordonnateur.trice au transport ou de Professionnel.le de la route ;
• Expérience dans le domaine des fruits et légumes (atout) ;
• AEC ou DEC en logistique du transport ou équivalent (atout) ;
• Bonne connaissance d’Excel, et facilité à apprendre de nouveaux logiciels ;
• Connaissance des règlements du transport (atout) ;
• Bonnes connaissances géographiques du grand Montréal ;
• Capacité à travailler avec des échéanciers serrés et bonne gestion du stress ;
• Proactivité, rigueur, organisation et bonne gestion des priorités ;
• Bon jugement, flexibilité et disponibilité.

Soyez des nôtres !

• Programme d’assurances collectives payé à 50% par l’employeur
• Régime de retraite avec contribution de l’employeur allant jusqu’à 5%
• Journées de maladie et congés mobiles dès l’embauche
• Cafétéria subventionnée, stationnement gratuit, possibilité d’achat de fruits et légumes en grandes quantités à des prix avantageux
• Entreprise agroalimentaire en forte croissance certifiée écoresponsable — niv.2 Performance