Travailleur.euse social.e
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Sommaire du poste
Description du poste :
Nature du travail
Les emplois de travailleur et travailleuse sociale comportent plus spécifiquement la prévention, le dépistage et l’intervention auprès des personnes étudiantes qui vivent ou qui sont susceptibles de vivre des difficultés affectives, sociales ou familiales.
De façon plus spécifique, la personne
- Rencontre les étudiantes et étudiants de façon
individuelle et procède à l’évaluation du fonctionnement
social; - Détermine, élabore et assure la mise en oeuvre d’un
plan d’intervention avec la personne étudiante; - Évalue le risque suicidaire et met en place des services
appropriés; - Réfère et fait la liaison auprès des ressources internes
et organismes externes; - Évalue les demandes d’incomplet permanent ou de
situations familiales particulières et complète les
formulaires associés; - Participe au comité clinique hebdomadaire de l’équipe
et aux rencontres de supervision; - Soutient et conseille le personnel enseignant avec les
problématiques des personnes étudiantes; - Effectue au besoin des interventions ponctuelles en
situation d’urgence ou de crise; - Représente la Direction des affaires étudiantes auprès
de comités institutionnels; - Participe aux activités institutionnelles organisées par la
Direction des affaires étudiantes; - Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
Compétences et qualifications requises :
Scolarité et expériences
- Diplôme universitaire (baccalauréat) de premier cycle
dans un champ de spécialisation approprié à l'emploi,
notamment en service social ou en travail social; - Être membre de l'Ordre professionnel des travailleurs
sociaux du Québec.
Exigences particulières
- Expérience de travail pertinente aux
fonctions prévues dans la description du
poste; - Très bonnes habiletés à communiquer et
à établir de saines relations
interpersonnelles; - Grande capacité et intérêt à travailler en
équipe, autant avec ses collègues des
SAÉ que ceux des autres services et
départements; - Très bonnes habiletés pour le service à la
clientèle; - Très bonne connaissance de la langue
française (parlée et écrite); - Bonne connaissance des logiciels de la
suite Office de Microsoft (Word, Excel et
PowerPoint); - Expérience en milieu collégial est un
atout.
Avantages offerts :
Salaire annuel: De 56 670 $ à 100 410 $
Le détenteur d'une maîtrise ou d'un doctorat pourrait voir sa rémunération être bonifiée selon les règles de la convention collective par laquelle il est régi.
Comment postuler :
Un mot sur l'employeur
Le Cégep Marie-Victorin est un établissement d’enseignement supérieur situé dans l’est de Montréal, au cœur d’un environnement unique, regorgeant d’espaces verts et d’une faune et flore sans égal!
Plus précisément, le Cégep Marie-Victorin :
- Rassemble plus de 700 personnes engagées fièrement et activement dans la réussite éducative de sa communauté étudiante
- Regroupe environ 3 800 étudiantes et étudiants répartis dans 23 programmes d’études à l’enseignement régulier
- Représente un joueur clé dans le secteur de la Formation continue avec ses quatre grands secteurs : Éducation permanente, Centre de services aux entreprises, Bureau de la reconnaissance des acquis et des compétences, Centre d’éducation interculturelle et internationale. La Direction est aussi composée d’un Centre d’expertise en reconnaissance des acquis et des compétences.
Pourquoi vous joindre à notre équipe?
Le Cégep Marie-Victorin propose un climat de travail positif et humain dans un milieu moderne et unique permettant à son personnel de se sentir quotidiennement accompli, épanoui au travail et surtout, investi dans la réalisation de sa mission éducative, soit celle de maintenir une tradition d’excellence dans le domaine de l’enseignement et des services offerts à sa communauté étudiante.
D’autres bonnes raisons de vous joindre à notre équipe :
- Horaire de 35 h par semaine
- Possibilité d’effectuer du télétravail
- Programme avantageux de vacances annuelles (4 semaines), fermeture du service entre Noël et jour de l’An
- Milieu qui favorise la diversité et l’inclusion
- Centre sportif moderne avec piscine, clinique-école de physiothérapie, CPE, salle de spectacles
- Politique de perfectionnement et possibilités d’avancement professionnel
- Accompagnement et mentorat au quotidien
- Conciliation travail-famille
- Sécurité d’emploi et gamme complète d’assurances collectives
- Régime de retraite à prestation déterminée
Ma place pour faire carrière.
Merci à notre partenaire!
Le module Viens travailler dans l’est sur EST MÉDIA Montréal est rendu possible en partie grâce à la contribution financière du partenaire suivant :
