CSSPI
Éducation, Formation et Bibliothèque
Type d'emploi : Temps plein
Entreprise : CSSPI
Arrondissement : Rivière-des-Prairies—Pointe-aux-Trembles
Date de publication : 4 novembre 2022

Sommaire du poste

Description du poste :

Profil recherché

Le Centre de services scolaire de la Pointe-de-l’Île (CSSPI) connaît une forte croissance et désire se donner les moyens d’accueillir les effectifs nécessaires à l’atteinte de ses objectifs de réussite pour l’année scolaire à venir. Nous sommes donc actuellement à la recherche d’orthophonistes qui sauront :

  • œuvrer auprès de clientèles variées présentant différentes problématiques de langage et de communication, autant en milieux primaire et secondaire, en classes spécialisées, en classes d’accueil ou en milieux spécialisés;
  • travailler en collaboration au sein d’une équipe multidisciplinaire : enseignants, psychologues, psychoéducateurs, ergothérapeutes, orthopédagogues et conseillers pédagogiques;
  • participer au développement organisationnel en lien avec le plan d’engagement vers la réussite du centre de services scolaire.


Rémunération

De 50 150 $ à 92 027 $ selon l’expérience et les qualifications professionnelles et selon la convention collective en vigueur.

Nature du travail de l’orthophoniste

  • Évaluation du langage oral et écrit d’élèves de 4 à 21 ans (préscolaire, primaire, secondaire);
  • Interventions selon diverses modalités : groupe, sous-groupe, individuel, coaching;
  • Rôle-conseil et collaboration auprès des partenaires (plan d’intervention, comités de travail, formations, etc.)
  • Interventions dans le cadre d’un modèle de réponse à l’intervention.

 

 

Compétences et qualifications requises :

Être membre de l’Ordre des orthophonistes et audiologistes du Québec.

Avantages offerts :

Le CSSPI est reconnue pour prendre soin de son personnel et d’être soucieux du développement professionnel de ses équipes. Voici nos avantages :

  • Équipe énergique de plus de 50 orthophonistes.
  • Rencontres bimensuelles entre orthophonistes permettant le développement professionnel et la création de liens interpersonnels.
  • Accompagnement des nouveaux venus par un accueil chaleureux et un service de mentorat individuel et de groupe à long terme.
  • Accès à un grand nombre de formations continues.
  • Budget personnel annuel pour l’achat de matériel d’intervention et accès à une banque de matériel, de tests et un centre de documentation bien garni.
  • Rémunération entre deux contrats, durant la période estivale
Comment postuler :

https://carrieres.csspi.ca/professionnels/trade/emploi/orthophoniste

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